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2006年度全国企业法律顾问执业资格考试试卷——企业管理知识
【日期:2007-6-19 8:51:07】 【浏览次数:】 【责任编辑:中国企业法律顾问考试网】

  A.容易受到行业周期波动影响

  B.不利于企业全方位发展

  C.难以发展企业核心能力

  D.如果竞争者采用“重点中的重点”战略,企业容易受到攻击

  53.温州鞋商在西班牙的商店遭到当地商人的焚毁,这是跨国经营中遇到的风险之一。对于中国鞋商,在西班牙市场和国内市场均可能遇到的主要风险还有(   )。

  A.政策风险

  B.通胀风险

  C.外汇风险

  D.信用风险

  54.下列关于市场细分标准的叙述,(   )是不正确的。

  A.工业品和消费品可以按照客户所在行业细分

  B.工业品和消费品应当按照地理细分

  C.工业品和消费品应当按照客户购买行为细分

  D.工业品和消费品可以按照人口细分

  55.对有关消费品和工业品市场的描述,正确的是(   )。

  A.消费品市场需求弹性较小,而工业品的市场需求较大

  B.消费品的流通链较长,而工业品的流通链较短

  C.消费品一般不要求技术服务,而工业品对技术服务更为敏感

  D.消费品更多由个体购买,工业品一般由集体购买

  56.某房地产开发商将主要的客户群定位于城市白领。该企业应该更多强调产品的(   )含义。

  A.形式

  B. 核心

  C.价格

  D.延伸

  57.对劳动合同的变更和履行,下列说法正确的是(   )。

  A.劳动合同的双方当事人不可以变更劳动合同

  B.劳动合同的双方当事人必须全面履行合同规定的义务

  C.劳动合同中任何一方不得擅自变更合同

  D.劳动合同必须遵守亲自履行原则

  58.绩效考核的方法有很多种,对不同人员考核的方法和要求也不尽相同。对一般员工采取的考核方法主要有(   )。

  A.目标管理法

  B.平衡记分法

  C.要素评定法

  D.工作记录法

  59.工作设计是指为了有效地达到组织目标,提高工作绩效,对(   )等方面进行的变革和设计。

  A.工作职责

  B.工作内容

  C.工作流程

  D.工作关系

  60.电动机制造企业在制定生产计划时需要制定产品质量指标,它包括产品本身内在质量指标和工作质量指标。其中反映工作质量的指标有(   )。

  A.废品率

  B.成品返修率

  C.功率

  D.耗电率

  61.企业应当保证安全生产所需资金的投入。对因安全生产资金投入不足而导致不良后果要承担责任的是(   )。

  A.政府财政部门

  B.生产经营单位的决策机构

  C.生产经营单位的主要负责人

  D.生产经营单位的投资人

  62.质量认证制度包括产品质量认证和质量体系认证。以下说法正确的是(   )。

  A.产品的抽样检验有利于保证供方以后继续遵守技术规范

  B.产品质量认证和质量体系认证往往是相结合的

  C.通过评定企业产品质量来评定企业质量管理水平相对较经济简便

  D.通过评定企业质量体系来评定企业质量管理水平相对较经济简便

  63.IS09000系列标准是国际标准化组织公布的质量管理方面的国际标准。其主要内容包括(   )。

  A.一个指南

  B.两个指南

  C.三种质量保证模式

  D.四种质量保证模式

  64.企业进行技术创新风险分散控制所常用的策略有(   )。

  A.选择具有相互独立性的技术创新项目组合

  B.选择吸收风险投资和商业保险组合

  C.选择具有一定相关性的技术创新项目组合

  D.选择可以承受其风险的技术项目和方案组合

  65.当其他条件不变时,能够引起总资产周转率上升的经济业务有(   )。

  A.用现金偿还债务

  B.借入一笔短期借款

  C.用银行存款购入设备

  D.提前偿还未到期债务

  66.在进行投资决策时,必须要考虑投资风险。投资风险包括市场风险和公司特有风险,其中导致市场风险的因素有(   )。

  A.企业经营的不确定性

  B.企业不能按期偿还借款

  C.通货膨胀或通货紧缩

  D.经济衰退

  67.下列各项指标中,反映企业短期偿债能力的指标有(   )。

  A.资产负债率

  B.利息保障倍数

  C.流动比率

  D.速动比率

  68.净现值法是进行投资决策常用的一种方法,其优点是(   )。

  A.考虑了货币的时间价值

  B.考虑了项目计算期的全部净现金流量

  C.考虑了投资风险

  D.能够反映投资项目在各年的收益

  69.决策支持系统的开发一般采用(   )相结合的方法。

  A.目标导向法

  B.原型法

  C.推理法

  D.分析比较法

  70.甲企业发明了一种新型数控机床,乙企业拟购买。在价格谈判中,乙企业应采取的基本原则是(   )。

  A.估价要高

  B.出价要坚定

  C.杀价要狠

  D.让步要慢

  三、案例分析题(共加题,每题2分。由单选和多选组成。错选,本题不得分;少选。所选的每个选项得0.5分)

(一)

  某造船厂是国家大型企业,有着丰富的造船经验,其产品在国内滚装船市场上有很高的市场占有率。近年来,国际滚装船市场不断扩大,竞争激烈,该厂经认真分析后决定充分发挥我国劳动力成本低的优势,大力开拓国际市场。鉴于国外船主对船用主机的要求较高,该厂与国外一家主要的船用主机制造企业签订了长期合作协议,利用双方各自的优势,实现互补。在引进先进船用主机后,该厂跟踪同行新的科技趋势,瞄准市场对某型号滚装船的需求,顺利研制出新型滚装船。法.律教-育网同时,该厂狠抓企业质量管理,力求以高质量满足国外船主的要求。通过这些举措,该厂获得了前来考察的国外船主的肯定,并立刻获得了订单,从而顺利实现了进军国际市场的计划。

  请分析案例,并回答下列问题:

  71.案例中,该造船厂采用了(   )战略。

  A.最低成本

  B.多元化

  C.外向化

  D.企业联盟

  72.在不考虑成本的因素下,为了最大限度满足国外客户苛刻的质量要求,该船厂最应该采取的质量保证模式是(   )。

  A.GB/Tl9001一IS09001

  B.GB/Tl9002一IS09002

  C.GB/Tl9003一IS09003

  D.GB/Tl90D4一IS09004

  73.该造船厂采用的技术创新模型是(   )模型。

  A.技术推动

  B.需求引发

  C.链环一回路

  D.交互作用

  74.该造船厂的市场分销策略采取的是(   )渠道。

  A.直接式分销

  8.间接式分销

  C.长

  D.宽

(二)

  某公司是一家国有整车制造企业。公司下设3个事业部,分别涵盖了小轿车、大客车和卡车的生产销售业务。公司作为大型企业,也曾有过不错的经营业绩。由于企业产品老化,近年来,在竞争日益激烈的汽车市场上,企业逐渐陷入困境。公司新上任的领导为了扭转困局,经过市场分析,针对卡车市场竞争相对不激烈、排名前面的厂家没有将卡车作为发展重点、而本企业又有一定竞争力的情况,决定研制新型卡车以扩大市场。为了实施项目管理,公司从各部门抽调骨干人员组成了专门团队。法l律.教育)网团队领导为了保证研制的顺利进行,决定推行新的研制模式,强调在设计阶段就开始关注产品整个生命周期中的各个方面,通盘考虑质量、成

  本、进度和用户的要求。采取新方法后,新型卡车的研制周期大大缩短,很快投放市场,为公司扭转了市场局面。

  请分析案例,并回答下列问题:

  75.从战略管理的角度看,公司研制新型卡车的做法,属于竞争战略中的(   )战略。

  A.进攻

  B.袭击

  C.拾遗补阙

  D.维持

  76.在公司的汽车产品组合中,产品线(   )。

  A.宽度为3

  B.深度为3

  C.关联度松散

  D.关联度紧密

  77.在试制新型卡车过程中,公司采取的组织结构形式是(   )。

  A.直线制

  B.直线一职能制

  C.矩阵制

  D.事业部制

  78.按照案例内容,公司在新型卡车试制过程中采取的是(   )方式。

  A.物流管理

  B.并行工程

  C.企业资源计划

  D.供应链管理

(三)

  2001年7月,成某大学毕业后与某机器制造公司签订了无固定期限的劳动合同。劳动合同中约定:成某从事设计制图工作,月薪2000元,如果患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作,公司可提前30日通知成某终止劳动合同。2005年5月,成某外出旅游时遭遇车祸,手臂伤残,在家休息了5个月后,回到公司上班。由于手臂伤残,公司作出了30日后与成某终止劳动合同的决定。法;律教[育网成某听到此消息后,向公司提出质疑,认为自己与公司签订的是无固定期限的劳动合同,公司不能随意终止合同,即使要终止合同,也应得到一定的经济补偿。但公司经理拿出劳动合同对成某说:“这是白纸黑字,你自己签的终止合同的条件。按照国家规定,解除劳动合同应支付经济补偿金,但

  终止劳动合同,就不存在经济补偿问题。“成某不服,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  请分析案例,并回答下列问题:

  79.成某请求公司支付经济补偿金,劳动争议仲裁委员会裁决(   )。

  A.不予支持

  B.应予支持

  C.部分支持

  D.不予受理

  80.劳动法规定的可以终止劳动合同的情形是(   )。

  A.在试用期间被证明不符合录用条件

  B.企业宣告破产或者依法被撤销

  C.劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作

  D.劳动者达到退休年龄

  81.根据劳动法规定,劳动争议仲裁委员会由(   )代表组成。

  A.职工

  B.劳动行政主管部门

  C.同级工会

  D.用人单位

  82.劳动争议仲裁委员会应当自收到成某的申请书之日起(   )日内作出受理或不予受理的决定。

  A.5

  B.7

  C.10

  D.15

(四)

  某企业为了扩大生产规模,拟购置一套新设备。企业管理部门提出甲、乙两个方案供选择。

  甲方案是购置国产设备,全部购置成本为500万元,预计可使用5年。第1年现金净流量为l00万元;第2~4年内,每年现金净流量均为l80万元;第5年现金净流量为150万元;第5年末设备报废,法 律/教育.网可得残值收入l0万元。

  乙方案是购置进口设备,全部购置成本为1000万元,预计可使用6年。每年现金净流量均为255万元,第6年末设备报废,可得残值收入30万元。

  两个方案均在投资当年一次投入完工并产生经济效益,资金成本为l0%。有关的复利现值系数和年金现值系数见下表:

资金成本l0%

第1年

第2年

第3年

第4年

第5年

第6年

复利现值系数

0.9091

0.8264

0.7513

0.6830

0.6209

0.5645

年金现值系数

0.9091

1.7355

2.4869

3.1699

3.7908

4.3553

  请分析案例,并回答下列问题:

  83.甲、乙方案的净现值分别为(   )。

  A.90.97万元ll0.60万元

  B.97.18万元l27.54万元

  C.90.97万元l27.54万元

  D.97.18万元ll0.60万元

  84.甲、乙方案的平均报酬率分别为(   )。

  A.32%

  B.31.6%

  C.26%

  D.25.5%

  85.如果甲乙两个方案中只能选择一个,仅从经济角度考虑,(   )。

  A.应选择甲方案

  B.应选择乙方案

  C.两个方案具有同等经济性

  D.两个方案不可比较

  86.本例中的投资项目属于(   )。

  A.直接投资

  B.间接投资

  C.长期投资

  D.短期投资

(五)

  某人继承了一笔800万元人民币的遗产,准备将其全部进行投资。经过调查,他初步选定A公司为投资对象。为了解该公司的经营状况,他索取了该公司2005年末的资产负债表等会计资料如下:

资产负债表

  编制单位:A公司           2005年l2月31日               单位:万元

资产

年初数

年末数

负债与所有者权益

年初数

年末数

货币资金

264

288

短期借款

360

480

应收账款

924

1476

应付账款

660

1104

其他应收款

180

348

应付工资

180

216

存货

1104

1992

应交税金

240

360

流动资产合计

2472

4104

流动负债合计

1440

2160

 

 

 

 

 

 

长期投资

1464

1512

应付债券

2400

3600

 

 

 

负债合计

3840

5760

固定资产原值

10200

12096

 

 

 

减:累计折旧

1800

2244

实收资本

6240

6240

固定资产净值

8400

9852

资本公积

384

564

 

 

 

盈余公积

1440

2l00

无形资产

144

132

未分配利润

576

936

 

 

 

所有者权益合计

8640

9840

资产总计

12480

15600

负债与所有者权益总计

12480

15600

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